A continuación lea cuidadamente las responsabilidades que tiene frente al Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo en la Institución.
Directas a su cargo
1. Cumplir y hacer cumplir las políticas, objetivos y normas establecidas en relación al SG-SST.
2. Verificar condiciones de seguridad del personal a cargo y a su vez proponer y gestionar planes de acción que mejoren las condiciones laborales.
3. Velar por la integridad del personal a cargo, durante el desempeño de sus funciones.
4. Motivar y fomentar la práctica de métodos seguros de trabajo.
5. Establecer comunicación efectiva con el área de Salud, respecto a la Seguridad y Salud en el Trabajo del personal a su cargo.
6. Permitir la asistencia del personal a cargo, a las diferentes actividades de Seguridad y Salud en el Trabajo.
7. Responsabilizarse por la seguridad integral del área y el personal a su cargo.
8. Participar activamente en tareas de inducción y capacitación permanente de los empleados.
9. Velar porque todos los accidentes e incidentes sean reportados, registrados e investigados en forma adecuada.
10. En caso de accidente de trabajo, asegurar la atención inmediata y el traslado a un centro asistencial para el lesionado.
A todos los trabajadores
1. Procurar el cuidado integral de su salud.
2. Suministrar información clara, veraz y completa sobre su estado de salud.
3. Cumplir las normas, reglamentos e instrucciones del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo de la Universidad.
4. Informar oportunamente al área de Salud y jefe inmediato la presencia de condiciones de trabajo que resulten peligrosas para la salud y la seguridad.
5. Participar en las actividades de capacitación en seguridad y salud en el trabajo definido en el plan de capacitación del SG-SST.
6. Participar y contribuir al cumplimiento de los objetivos del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST.
7. Reportar dentro de los tiempos establecidos los accidentes e Incidentes de Trabajo al jefe inmediato y Recursos Humanos (Seguridad Social).
8. Participar en la prevención de los riesgos laborales a través del Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo COPASST.
9. Conservar el orden y aseo en las diferentes áreas de trabajo.
10. Utilizar adecuadamente las instalaciones, elementos de trabajo y de protección personal, así como de los dispositivos de control asignados por la universidad para el desarrollo de sus labores.
11. No introducir bebidas o sustancias no autorizadas en lugares de trabajo.
12. Comportarse en forma responsable en la ejecución de sus labores.
13. Hacer adecuado uso de las instalaciones de trabajo.
